ISEE 2026, pronta la nuova DSU. Al debutto le modifiche su prima casa e figli

Nuova DSU ai fini ISEE 2026: il Ministero del Lavoro aggiorna i moduli e le istruzioni per recepire le novità introdotte dalla Legge di Bilancio.

Il decreto dipartimentale n. 3 del 2 marzo recepisce nella DSU le modifiche relative alla franchigia sulla prima casa e alle maggiorazioni riconosciute per i figli, che impatteranno sul calcolo per cinque specifiche prestazioni.

Dopo l’avvio della procedura transitoria per gli ISEE attestati dal 1° gennaio 2026, i nuovi moduli completano il puzzle delle regole per la messa a sistema delle modifiche al calcolo.

Cosa cambia punto per punto.

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Nuova DSU ai fini ISEE 2026: modulo e istruzioni aggiornati dal Ministero del Lavoro

Per l’applicazione pratica delle novità è necessario attendere la circolare INPS, che informerà sull’adozione della nuova modulistica nei propri sistemi.

Intanto però, il decreto del Ministero del Lavoro datato 2 marzo, e pubblicato il giorno successivo sul portale istituzionale, inserisce un nuovo importante tassello per l’avvio a regime delle novità introdotte dalla Legge di Bilancio 2026.

Da quest’anno, ai fini del calcolo dell’ISEE, sono state introdotte due modifiche di rilievo, seppur dalla portata limitata.

Ai fini dell’assegno di inclusione, del supporto per la formazione e il lavoro, dell’assegno unico e universale per i figli a carico, del bonus asilo nido e del bonus nuovi nati:

• la soglia che esclude dal calcolo il valore dell’abitazione principale, ossia la casa di proprietà adibita a residenza, sale a 91.500 euro e a 120.000 euro per i nuclei familiari residenti nei comuni capoluogo delle città metropolitane, incrementata di 2.500 euro per ogni figlio convivente successivo al primo;
• sono rideterminate le maggiorazioni relative alla scala di equivalenza per la presenza di figli nel nucleo, con l’introduzione di una maggiorazione specifica anche in caso di nucleo con due figli e il contestuale incremento, nella misura di 0.05, di ciascuna delle altre maggiorazioni.

In aggiunta, sempre con la Legge n. 199/2025 è stata prorogata la regola che esclude integralmente dal calcolo del patrimonio immobiliare gli immobili e i fabbricati di proprietà distrutti o dichiarati non agibili in seguito a calamità naturali.

Una serie di modifiche che hanno portato alla previsione di una disciplina transitoria per gli ISEE presentati nei primi mesi dell’anno. L’aggiornamento della DSU era tuttavia un passaggio obbligato, per recepire le modifiche in via strutturale nei modelli così come nelle istruzioni di compilazione.

ISEE 2026, con la nuova DSU debutta l’attestazione per Specifiche prestazioni familiari e per l’inclusione

Dal punto di vista pratico, la DSU “modulare”, adattata sulla base delle informazioni fornite dal richiedente, consentirà di ottenere una nuova tipologia di ISEE.

Accanto all’ISEE Ordinario e alle versioni specifiche classiche (Università, Socio-sanitario, Minorenni), debutta l’ISEE Specifiche prestazioni familiari e per l’inclusione, il prospetto che di fatto riporterà il calcolo specifico effettuato per le seguenti prestazioni:

• assegno di inclusione (articolo 1, comma 1, del decreto-legge n. 48 del 2023);
• supporto per la formazione e il lavoro (articolo 12 del decreto-legge n. 48 del 2023);
• assegno unico e universale per i figli a carico (articolo 1 del decreto legislativo n. 230 del 2021);
• bonus asilo nido e forme di supporto presso la propria abitazione (articolo 1, comma 355, della legge n. 232 del 2016);
• bonus nuovi nati (articolo 1, comma 206, della legge n. 207 del 2024).

Come detto, solo per queste cinque misure sarà di fatto applicato il calcolo di maggior favore sull’incidenza della prima casa nell’ISEE così come sulle maggiorazioni alla scala di equivalenza.

Come si legge nelle istruzioni aggiornate dal Ministero del Lavoro, per l’accesso alle sopra richiamate prestazioni tali modifiche si applicano sia al calcolo dell’ISEE ordinario che al calcolo dell’ISEE Minorenni con genitori non coniugati tra loro e non conviventi.

Nel quadro A e nel quadro B della DSU l’applicazione delle novità per il calcolo ISEE 2026

Dal punto di vista pratico, nella fase di compilazione della nuova DSU ai fini ISEE 2026, sarà necessario prestare attenzione ai dati da riportate nel quadro A e nel quadro B.

Il quadro A - Nucleo Familiare (Modulo MB.1) è la sezione che accoglierà le novità in materia di maggiorazioni alla scala di equivalenza, il parametro che “pesa” l’ISEE sulla base della diversa composizione e delle caratteristiche del nucleo familiare.

Dal 1° gennaio 2026, ai fini dell’accesso alle cinque agevolazioni sopra elencate, per le famiglie con due figli debutta il valore dello 0,1 per cento di maggiorazione, pari a 0,25 per cento in caso di tre figli, 0,40 per cento in caso di quattro figli e 0,55 per cento da cinque figli in poi, come indicato nella tabella seguente.

Il quadro B - Casa di Abitazione (Modulo MB.1) riflette invece le modifiche alla franchigia sulla prima casa. Come detto, il limite di esenzione dal calcolo sale a 91.500 euro per le prestazioni sociali e per l’inclusione e a 120.000 euro per i residenti nei comuni capoluogo di città metropolitane. La franchigia base viene inoltre incrementata di 2.500 euro per ogni figlio convivente successivo al primo.

Il valore massimo di esenzione resta pari a 52.500 euro per le prestazioni diverse da quelle individuate dalla Legge di Bilancio 2026, e quindi ad esempio per il calcolo dell’ISEE universitario o per le agevolazioni in materia socio-sanitaria.

ISEE 2026 aggiornato in automatico dall’INPS

Dopo l’analisi delle nuove istruzioni, è bene specificare un punto chiave.

Come annunciato dall’INPS con il messaggio n. 213 del 22 gennaio, l’aggiornamento dei moduli di DSU non comporterà oneri aggiuntivi per chi ha già richiesto e ottenuto l’ISEE.

A seguito dell’approvazione del nuovo modello ISEE, l’INPS aggiornerà automaticamente l’attestazione di tutte le DSU presentate a decorrere dal 1° gennaio 2026, con il fine di dare evidenza del nuovo valore da considerare per il calcolo dei bonus famiglia e delle misure per l’inclusione.